Tre sommerspørgsmål til topchefen
Sommerferien nærmer sig med hastige skridt som badetøfler på vej mod poolen. Tid til at puste ud og lade batterierne op – og tid til eftertanke. Det gælder også for landets topchefer. Topchefen spiller en vigtig rolle som virksomhedens...
Læs mereFonde på Folkemødet
Rig repræsentation af fonde på Folkemødet Gennem en årrække har jeg arbejdet med fonde og fondslignende foreninger, og derfor var deres events og debatter noget, der naturligt fyldte i mit program på Folkemødet i år. Og der var rigeligt...
Læs mereSyv gode råd til faglig udvikling for soloselvstændige
Hvordan holder man sig opdateret, og hvordan udvikler man sig fagligt, når man er soloselvstændig? Når man ikke er en del af en arbejdsplads med mange kolleger, man kan sparre med i det daglige, eller har en HR-afdeling med...
Læs mereSelvfølgelig skal topchefer blande sig i debatten
I en kronik i Børsen slår professor Steen Thomsen til lyd for, at virksomheder skal lade være med at agere politisk og kun have meninger om emner, der er direkte relevante for deres kerneforretning, eller som der allerede er...
Læs mereBliv klar til Folkemødet
Julen står for døren, og juni i Allinge kan synes langt væk. Alligevel er det en god idé allerede nu at tænke over jeres deltagelse, hvis din virksomhed eller organisation skal afsted til Folkemødet – hvis I da ikke...
Læs mereDrop meningsmålingerne og kør Uber
Sammen med ti andre politisk interesserede danskere var jeg i USA den sidste uge af det amerikanske præsidentvalg og på valgdagen. Vi kørte rundt i Pennsylvania i en minibus og besøgte også Pittsburgh, Philadelphia og Washington D.C. for at...
Læs merePodcast: Fløj Copenhagen Pride for tæt på solen?
Er det blevet for farligt at ytre sig politisk eller samfundsaktuelt, når man er en virksomhed med interesser i hele verden? Eller kan man i det nuværende højspændte verdensbillede kun sige ufarlige ting, som at hundehvalpe er søde? Det...
Læs mereDet er slut med gratis omgange for holdninger
Hvor virksomheder og organisationer tidligere kunne hente profilering og point uden de store omkostninger ved at flage holdninger til emner i samfundsdebatten, er det nu tydeligt, at de ’gratis omgange’ er forbi. Det understreger sagen om Copenhagen Pride. Det...
Læs mereHav en holdning til jeres holdninger
Diskussionen om virksomheders purpose har efterhånden et par årtier på bagen, og de fleste, større virksomheder har i dag formuleret, hvad formålet med deres eksistens er – både i forhold til deres forretning og i forhold til det samfund,...
Læs mere